In riferimento alla Ricerca di Personale AUTISTA BUS IN APPRENDISTATO avviata il 19 Gennaio 2018, si avvisa che è indetta una
Selezione AUTISTI BUS
da inserire con contratto di apprendistato professionalizzante
rivolta ai candidati che risulteranno iscritti nel database alla data di chiusura della suddetta ricerca (26 febbraio 2018) già in possesso di patente di guida D e CQC passeggeri in corso di validità.
La Selezione ha la finalità di formare una graduatoria dalla quale AMT potrà attingere per eventuali assunzioni con contratto di apprendistato professionalizzante della durata di 36 mesi - profilo professionale Operatore di Esercizio parametro retributivo 140 del vigente CCNL Autoferrotranvieri.
1.Candidature
La presente Selezione è rivolta esclusivamente a tutte quelle persone che avranno presentato la loro candidatura entro il 26 febbraio 2018 nel database AMT dichiarando di essere in possesso di patente di guida D e CQC passeggeri in corso di validità.
2.Requisiti necessari per la partecipazione alla Selezione
- Essere iscritti nel suddetto DB (mediante compilazione modulo on line presente sul sito web AMT)
- Essere nati dopo il 31 LUGLIO 1988
- Essere in possesso di Patente di guida D e CQC passeggeri entrambe valide.
La Selezione è rivolta indistintamente a uomini e donne (L.903/77 e L.125/91) e viene svolta secondo criteri di pari opportunità, nel rispetto di quanto indicato nel CCNL di categoria, garantendo nelle varie fasi il rispetto dei principi di trasparenza, pubblicità ed imparzialità.
3.Modalità di partecipazione
Alla Selezione saranno invitati tutti i candidati di cui al punto 1. Gli stessi saranno ammessi con riserva di accertare il possesso dei requisiti richiesti. L’invito alla partecipazione sarà comunicato agli interessati tramite e-mail all'indirizzo fornito all’atto della registrazione della candidatura. Il candidato che non si presenterà nel giorno, luogo ed ora comunicati sarà ritenuto rinunciatario e pertanto escluso.
4.Iter selettivo
I suddetti candidati saranno convocati per l’effettuazione di un colloquio di gruppo e di un colloquio individuale che si terranno a partire dal 27 febbraio 2018. I candidati dovranno presentarsi muniti di fototessera, curriculum vitae, Patente di guida e CQC passeggeri.
AMT declina ogni responsabilità in caso di mancato recapito della convocazione a causa di errato inserimento da parte del candidato del proprio indirizzo e-mail.
5.Graduatoria
La graduatoria finale, riservata ai candidati che hanno superato il colloquio individuale, verrà espressa in centesimi e sarà determinata dalla somma del punteggio ottenuto nel colloquio di gruppo (valutato in trentesimi) e nel colloquio individuale (valutato in settantesimi). Per considerare superato il colloquio individuale occorre raggiungere un punteggio minimo di 42/70. La graduatoria, esposta sul sito internet di AMT entro il 21 marzo 2018, sarà valida per 24 mesi dalla data di pubblicazione.
6.Requisiti necessari per l’assunzione
I candidati inseriti nella graduatoria degli idonei, all'atto dell'eventuale assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante, pena l'esclusione, dovranno possedere i seguenti requisiti:
- Non avere compiuto i 30 anni di età;
- patente di guida D e CQC passeggeri in corso di validità;
- idoneità psico-fisica a seguito degli accertamenti obbligatori per legge da effettuarsi presso Enti/Strutture preposti (D.M. 88/99);
- non aver già completato un periodo di apprendistato professionalizzante relativamente allo stesso profilo professionale:
- godimento dei diritti politici;
- assenza di condanne penali o procedimenti penali pendenti (come descritto nel ‘Documento Selezione e assunzione del personale’ AMT approvato il 23/11/16 e pubblicato sul sito web di AMT);
- per i cittadini extracomunitari permesso di soggiorno per motivi di lavoro in corso di validità.
Dichiarazioni non corrispondenti a verità comporteranno l'immediata esclusione in qualsiasi fase della Selezione. In caso di dichiarazioni non corrispondenti a verità, AMT si riserva di procedere ad eventuali segnalazioni agli Organi competenti, ai sensi della normativa vigente.
N.B. Sono esclusi dalla Selezione candidati che hanno concluso il rapporto di lavoro con AMT per ragioni disciplinari.
7.Informazioni ai candidati
Si ricorda che tutti gli aggiornamenti relativi a questa Selezione saranno pubblicati sul sito web di AMT nella pagina dedicata.
Eventuali richieste di informazioni in merito a questo Avviso di Selezione potranno essere rivolte esclusivamente al seguente indirizzo di posta elettronica: SSV.Segreteria@amt.genova.it.
LA PRESENZA ALLA SELEZIONE COMPORTA L'IMPLICITA ACCETTAZIONE DI TUTTE LE DISPOSIZIONI PREVISTE DAL PRESENTE AVVISO DI SELEZIONE.